Ein Vorstellungsgespräch ist für jede einzelne Person ein ängstlicher Moment, selbst für diejenigen, die schon an Dutzenden von Meetings mit potenziellen Arbeitgebern teilgenommen haben. Es gibt kaum einen Menschen, der sich rühmen kann, noch nie bei einem Vorstellungsgespräch blockiert zu haben und nicht zu wissen, wie man eine Frage beantwortet. Es ist eine sehr verwirrende Situation und die peinliche Stille deprimiert den Kandidaten weiter, der auf einem Niveau auftreten möchte, es aber nicht schafft.
In Zeiten wie diesen gibt es einige Tricks, die dir dabei helfen können, irgendwie die Fassung zu bewahren, dich zu wappnen oder zumindest zu versuchen, deine Angst zu verbergen.
Hier sind einige davon.
Beruhige dich
Eines der wichtigsten Dinge vor und während eines Vorstellungsgesprächs ist es, irgendwie die Fassung zu bewahren und sichtbar ruhig zu bleiben. Der selbstbewusste Look wird Ihnen einige Punkte einbringen, wenn Sie ihn durchziehen können. Wenn Sie in Panik geraten, wird Ihr Körper Sie schnell im Stich lassen. Wenn Sie sich beispielsweise Sorgen machen, beginnt Ihr Blutdruck zu steigen, Ihr Herz schlägt schneller. In dem Moment, in dem der Stress Sie erfasst, können Sie nicht mehr klar denken, bzw. dies verhindert die Angemessenheit Ihrer Antworten. Die Stimme kann Sie auch im Stich lassen und zittern, was dem Interviewer zeigt, dass Sie unter großem Druck stehen. Und kaum ein Arbeitgeber träumt von so einem störenden Mitarbeiter.
Sage nicht "Ich weiß nicht" und erfinde keine Fähigkeiten
In einem Moment, in dem Sie von Sorgen blockiert werden, ist die primäre Antwort, die aus Ihrem Mund kommt, "Ich weiß nicht", oder Sie fangen an, Antworten zu erfinden, die nichts mit der Realität zu tun haben. Beides sind fatale Fehler, die Ihnen beim Vorstellungsgespräch einen schlechten Streich spielen werden.
Du stellst die Fragen
Ja, dies ist ein Bewerbungsgespräch und der Interviewer soll mehr über Sie und Ihre Qualifikationen erfahren. Aber so wie er dich auswählt, hast du auch die Wahl. Wenn Sie das Gefühl haben, dass Ihre Sorgen Sie überwältigen und Sie eine Frage möglicherweise nicht ausreichend beantworten, können Sie sich Zeit nehmen und sich beruhigen, indem Sie sich selbst eine Frage stellen.
Sag die Dinge, die du weißt
Wenn Sie das Gefühl haben, dass die Antwort auf eine Frage einen Haken hat und Sie möglicherweise Fähigkeiten ansprechen müssen, die Sie nicht haben, spielen Sie es so: Sprechen Sie über die Dinge, die Sie tatsächlich wissen und können. Betonen Sie Ihre Erfahrungen, auch wenn diese nicht genau auf demselben Gebiet liegen, aber zur Entwicklung neuer und ebenso wertvoller Qualitäten beigetragen haben. Hebe sie hervor.
Fühle den richtigen Zeitpunkt für unangenehme Antworten
Wie wir bereits gesagt haben, ist es nicht gut zuzugeben, dass man nichts weiß oder nichts zu sagen hat. Aber diese Regel hat eine Ausnahme. Wenn Sie jetzt nicht antworten können, aber glauben, dass Sie später im Gespräch daran denken können, können Sie dies gerne sagen. „Die Antwort ist mir im Moment entgangen, aber ich denke gleich darüber nach und wenn es Ihnen nichts ausmacht, kommen wir auf diese Frage zurück.“Diese ehrliche und direkte Antwort wird dem Interviewer sicher gefallen. Schließlich sind wir Menschen und es ist normal, einige Details zu vergessen, besonders in einer stressigen Situation wie einem Vorstellungsgespräch.
E-Mail nach Vorstellungsgespräch senden
Wenn Sie das Gefühl haben, dass Sie bei einigen der Fragen nicht gut abgeschnitten haben, beantworten Sie sie nach dem Treffen schriftlich. Senden Sie eine E-Mail, in der Sie diese Fragen beantworten, aber achten Sie darauf, nur diejenigen zu beantworten, die Sie gestellt haben. Schreiben Sie nicht über Themen, die Sie nicht im Vorstellungsgespräch besprochen haben.
